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NexFlow AI
Board Prep · Uso interno CEO
⚠ CONFIDENCIAL — Solo para CEO · No distribuir al consejo

Preparación Consejo Q2 2026 — Modo Adversarial

Reunión: 18 junio 2026
CEO: Laura Martínez
Consejeros: 3 activos + CEO
Revenue miss: −20,5%
Runway: 14 meses
Skill: board-prep adversarial
Fase 1 — Números de memoria
🧠 Dominio Frío de Métricas
FASE 1
Si dudas al responder = no lo sabes
Métrica Valor Real Q2 Objetivo Q2 Desviación Estado Memorizar
MRR actual 87.400 € 110.000 € −20,5% Crítico ★ Flash
ARR 1.048.800 € 1.320.000 € −20,5% Crítico ★ Flash
Burn mensual 148.000 € 130.000 € +13,8% Crítico ★ Flash
Runway 14 meses 18 meses −4 meses Alerta ★ Flash
Churn rate mensual 2,8% 1,5% +1,3pp Crítico ★ Flash
Net Revenue Retention 96% 108% −12pp Crítico ★ Flash
CAC promedio 4.200 € 3.100 € +35,5% Alerta ★ Detalle
LTV : CAC ratio 4,5x 7,7x −41,5% Crítico ★ Flash
Gross Margin 71% 75% −4pp Ok Conocer
Nuevos clientes Q2 18 28 −35,7% Crítico ★ Flash
Visualización de Runway — Burn actual: 148.000 €/mes
Next raise needed
⚡ Si el proceso de Serie B tarda 9 meses, el buffer real es solo 5 meses. Deberías iniciar conversaciones con inversores en agosto 2026.
Fase 2 — Preguntas adversariales por agenda
🔥 Simulación Adversarial — Respuestas Preparadas
FASE 2
Andrés Vidal (operador) + Claudia Roos (financiero)
🎯 "Fallasteis los ingresos en un 20%. ¿Qué falló específicamente — pipeline, conversión o capacidad?"
"Fue un problema de concentración de pipeline, no de proceso. Tres deals que representaban 87.000€ ARR combinado se cayeron en las últimas 3 semanas del trimestre — dos por reorganización interna del cliente, uno por presupuesto congelado. No es excusa: debería haber detectado la dependencia antes y diversificado. Los tres comerciales nuevos que contraté en mayo aún no tienen pipeline maduro (ciclo medio 45 días). Eso lo corrijo en Q3 — proyección de 22 nuevos clientes con CAC bajando a 3.500€ a medida que maduran."
🔥 "Con 14 meses de runway, ¿cuál es tu plan si la próxima ronda tarda 9 meses?"
"Si la Serie B tarda 9 meses, tengo 5 meses de buffer — ajustado pero manejable si actúo ahora. Plan A: iniciar conversaciones con VCs en agosto 2026, cerrar en febrero-marzo 2027. Plan B si el proceso se alarga: reducción de burn a 110.000€/mes congelando 4 posiciones open, lo que extiende runway a 18 meses. No necesito decidirlo hoy, pero sí tener el trigger claro: si en noviembre no tenemos dos term sheets serios, activo el Plan B automáticamente."
💸 "El churn subió de 1,5% a 2,8%. ¿Por qué se están yendo los clientes y qué evidencia tienes de que lo puedes frenar?"
"4 cuentas SMB se fueron por precio — todas eran clientes del plan Starter con ARR por debajo de 3.000€, que cubría peor sus costes. El churn en cuentas Mid-Market y Enterprise se mantiene en 1,1%. La decisión que traigo al consejo: discontinuar el plan Starter o subir su precio un 40% en Q3, lo que puede generar churn adicional de 8-10 cuentas pero mejora márgenes y NRR. El riesgo es controlado y ya está modelado."
⚔️ "Flowmatic levantó 12M€. ¿Cómo cambia vuestra posición competitiva?"
"Flowmatic tiene tracción en features de IA generativa visible, pero su fiabilidad es un problema conocido — 99,1% uptime vs nuestro 99,94%. Tres de nuestros clientes Enterprise nos contactaron después de su ronda preocupados. Con su capital van a acelerar marketing, no a resolver deuda técnica. Nuestro moat es la integración nativa con stacks ERP legacy (SAP B1, Holded) que Flowmatic no tiene y tarda mínimo 12 meses en replicar. En 90 días no nos pueden copiar lo que más valoran nuestros clientes Mid-Market."
🛠️ "Tu CTO quiere dedicar H2 a refactor de infraestructura. ¿Quién tiene razón: él o tú?"
"Ambos tenemos razón en parte. La deuda técnica es real — el sistema de orquestación tiene un techo de escala que nos limitaría a partir de 500 clientes. Pero no estamos cerca de ese techo hoy. Propongo una asignación 60/40: 60% features de usuario que aceleren expansión de cuentas (el NRR más bajo es señal de que no estamos creando suficiente valor incremental), 40% refactor de las 3 piezas de infraestructura más críticas. Lo presento como decisión al consejo hoy — no como algo que ya decidí unilateralmente."
Fase 3 — Narrativa honesta
📖 Apertura de la Reunión — Guión Narrativo
FASE 3
1
Dónde estamos (honesto, sin suavizar)
"Q2 fue un trimestre difícil. Cerramos 87.400€ MRR, un 20% por debajo del objetivo. ARR a 1,05M€. Burn 148.000€/mes. Runway 14 meses. Voy a tratar estos números directamente."
2
Qué aprendimos (datos nuevos vs hace 90 días)
Los datos confirman que nuestro segmento SMB no está funcionando — CAC alto, churn alto, NRR bajo. El Mid-Market (ARR >18.000€) tiene métricas sanas: LTV:CAC 7,2x, churn 1,1%, NRR 112%. El foco de H2 es ir a por el segmento que funciona, no defender el que no funciona.
3
Qué hicimos mal (nombrar sin que lo pregunten)
"Dos errores míos: dejé que el pipeline se concentrara en tres deals grandes sin alertas tempranas, y tardé un trimestre más de lo necesario en ver la señal SMB vs Mid-Market. Eso no se repetirá — tenemos alertas de concentración de pipeline implementadas desde mayo."
4
Qué hacemos al respecto (acciones con fecha y dueño)
(1) Discontinuar plan Starter — decisión: 15 julio 2026, propietaria: Laura M.
(2) ICP refocado en Mid-Market (50-500 empleados) — Q3 entero, propietario: VP Sales.
(3) Iniciar conversaciones de Serie B — 1 agosto 2026, propietaria: Laura M.
(4) Customer Success proactivo en 12 cuentas de riesgo — 30 junio 2026, propietario: CS Lead.
5
Qué necesitamos del consejo (pide específico, no "apoyo")
Andrés: 3 presentaciones con VCs de tu cartera (Northzone, Balderton, Notion Capital) antes del 15 agosto.
Claudia: Revisar el modelo de pricing Mid-Market con nosotros — media jornada en julio.
Miguel: Validar la priorización de roadmap H2 desde el punto de vista de deuda técnica — reunión bilateral la semana del 22 junio.
Fase 5 — Prep por consejero
👥 Perfil de Cada Consejero — Qué Quieren Hoy
FASE 5
AV
Andrés Vidal
Partner Kibo Ventures · Lead Serie A
Perfil: Operador
Preocupación principalVelocidad de expansión y unit economics por segmento.
Métrica que vigilaLTV:CAC y NRR — especialmente la caída a 4,5x.
Qué lo haría perder confianzaQue Laura no vea la diferencia entre SMB y Mid-Market o la minimice.
Pendiente de reunión anteriorPidió un análisis de cohort por segmento — llevarlo preparado.
CR
Claudia Roos
Business Angel · Ex-CFO Factorial
Perfil: Financiero
Preocupación principalRunway real vs. runway "en escenario pesimista".
Métrica que vigilaBurn mensual y gross margin — cualquier compresión la activa.
Qué lo haría perder confianzaQue no tenga un Plan B concreto si el fundraising se alarga 3+ meses.
Palanca positivaQue Laura presente escenarios (optimista/base/pesimista) con triggers claros.
MT
Miguel Torrent
Consejero Independiente · CTO externo
Perfil: Técnico/Estratégico
Preocupación principalDeuda técnica acumulada y su impacto en escalabilidad de producto.
Métrica que vigilaVelocidad de entrega (features/sprint) y tiempo de resolución de incidencias.
Qué lo haría perder confianzaQue Laura ignore al CTO o resuelva el conflicto roadmap de forma autocrática.
Palanca positivaPropuesta 60/40 features vs. infra — muestra que escuchó al CTO y tiene criterio.
Prep simulación adversarial (Fase 4): Pide a tu COO que juegue a ser Andrés Vidal mañana por la mañana (1h). Presenta el deck completo. Que haga las 5 preguntas de este documento sin aviso previo de cuáles. Anota cada respuesta que te generó duda o que sonó defensiva — esas son las que tienes que practicar en voz alta esta noche.
Checklist Pre-Reunión
Checklist Operativo — 48h Antes

48 horas antes (16 junio)

Todos los números verificados contra sistemas fuente (no export de la semana pasada)
Deck revisado para consistencia interna (todos los porcentajes cuadran)
Pre-read enviado al consejo (deck + 1 página de brief)
One-on-one bilateral con Andrés Vidal — avisarle del miss antes de la sala
Análisis de cohort SMB vs Mid-Market impreso para Andrés
Las 3 preguntas más duras ensayadas en voz alta (no mentalmente)

Día de la reunión (18 junio)

Agenda con asignaciones de tiempo (Q&A 20 min por bloque) distribuida
Saber qué decisión se necesita en cada punto (no solo FYI)
Template de action items listo para enviar en 24h post-reunión
Escenarios financieros (optimista/base/pesimista) impresos para Claudia
Propuesta escrita de roadmap 60/40 para Miguel Torrent
Email post-reunión redactado previamente, solo añadir action items
Email Pre-Reunión (3 días antes — enviar hoy 15 junio)
📧 Email de Pre-Aviso al Consejo
Regla: nunca dejes que el consejo se sorprenda en sala